Der Jurist Max Schrems legte sich mit Facebook an und brachte das Datenschutzabkommen zwischen den USA und der EU zu Fall. Edward Snowden gratulierte umgehend.

• Simplifizierung

Report Plus, Ausgabe 09/2015.

Social Recruiting. Social Media spielen im Recruiting
eine nicht unwichtige Nebenrolle – bei der Überprüfung der Kandidaten.

Ganzes Heft in PDF und als E-Paper.

Kosteneinsparungen in der Dokumentenlogistik für Unternehmenskunden verspricht eine Partnerschaft der Post mit dem Cloud-Anbieter Fabasoft.

Das qualityaustria Umwelt- und Energieforum am 8. Oktober in Wien stand im Zeichen des Energieeffizienzgesetzes und der Novelle ISO 14001:2015.

Schon bald nach dem Absturz vom gefeierten Star zum Dopingsünder startete Bernhard Kohl mit einem Radgeschäft in Wien durch. Warum er sich nie entmutigen ließ und ihm der persönliche Kontakt zu den Kunden so wichtig ist, erzählt der ehemalige Radrennprofi im Report(+)PLUS-Interview.

Seit der Liberalisierung des Milchmarktes im April 2015 sind die Erzeugerpreise um ein Viertel eingebrochen. Nur noch 33 Cent pro Liter bekommen die Milchbauern derzeit ausbezahlt. Nachdem Bauernproteste in Brüssel die Stadt lahmgelegt hatten, sagten die EU-Landwirtschaftsminister 500 Millionen Euro Soforthilfe zu. An der strukturellen Krise des Agrarsektors ändert dies nichts: Es wird zu viel Milch produziert, der internationale Markt wird zunehmend von industrialisierten Großbetrieben dominiert. Report(+)PLUS hat ExpertInnen um eine Einschätzung gebeten.

Am 12. November öffnen Gesundheitszentren, Pflegeheime, Kindergärten und Volksschulen ihre Türen, um Burschen und junge Männer für Erziehungs- und Pflegeberufe zu begeistern. Angelehnt an den erfolgreichen »Girls' Day«, der bei Mädchen das Interesse für technische und handwerkliche Berufe wecken soll, sieht Sozialminister Rudolf Hundstorfer den Boys' Day als Chance, der ungleichen Geschlechterverteilung entgegenzuwirken: »Die männlichen Jugendlichen haben eine Vielzahl an Talenten, beschränken sich aber in ihrer Berufswahl viel zu sehr auf ein schmales Segment an Berufen wie Mechaniker.«

Dabei sind ihre Jobchancen abseits der klassischen Männerberufe wesentlich aussichtsreicher. Von den 49.000 Beschäftigten im Bereich Pflege sind über 80 % Frauen. Der Bedarf an qualifizierten Mitarbeitern im Sozialbereich wird angesichts der demografischen Entwicklung in den nächsten Jahren noch deutlich steigen. Im Vorjahr besuchten 2.450 Burschen eine der 230 teilnehmenden Einrichtungen und schnupperten in deren Arbeitspraxis.

Der Finanzdienstleisters Swiss Life Select ortet ein »fantasieloses Sparverhalten« in Österreich und setzt auf den Wunsch vieler, auch im Alter finanziell unabhängig zu sein.