Auch die Unternehmensgruppe Leyrer + Graf darf sich über den Titel „Austria´s Best Managed Company“ freuen. 

Titelbild (v.l.n.r.): Friedrich Wiesmüllner (Deloitte), Michaela Rammel (Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien) und Stefan Graf (CEO Leyrer + Graf) bei der Verleihung des Titels. (Credit: Leyrer + Graf/ Deloitte/ Niklas Schnaubelt)

Steigende Energiepreise, eine hohe Inflation und Personalknappheit – Unternehmen sind derzeit mit zahlreichen Herausforderungen konfrontiert. Viele von ihnen performen trotz schwieriger Rahmenbedingungen und treiben Wirtschaft und Innovation weiter voran. Jenen Unternehmen wurde nun eine Bühne geboten: Im Rahmen einer feierlichen Gala zeichneten Deloitte und die Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien hervorragend geführte Unternehmen mit dem Award „Austria´s Best Managed Companies“ aus. Insgesamt wurden 18 Unternehmen ausgezeichnet. Leyrer + Graf darf sich zu den stolzen Siegern zählen. 

„Durch die Teilnahme wollten wir bewusst den Blick von außen auf uns richten lassen. Es ist wichtig für uns, regelmäßig zu überprüfen, ob unsere Selbstwahrnehmung mit der Außenwahrnehmung übereinstimmt und unsere Prozesse sowie Organisationsabläufe auf jenem von uns angestrebten hohen Niveau sind. Diese Auszeichnung bestärkt uns auf unserem weiteren Weg und macht uns außerordentlich stolz“, freut sich Stefan Graf, CEO der Baugesellschaft Leyrer + Graf. 

Austria`s Best Managed Companies

Bei diesem Award handelt es sich um ein international bestehendes Programm, das Unternehmen auszeichnet, die bestens geführt werden. Jedes Jahr stellen sich hunderte Unternehmen dem unabhängigen Bewertungsprozess und werden dabei einem „Fitness-Check“ unterzogen. Im Coaching-Prozess wurde der Fokus auf folgende vier Schwerpunktbereiche gelegt: Strategie, Produktivität und Innovation, Governance und Finanzen sowie Kultur und Commitment. Darüber hinaus standen Themen wie ESG und Cyber-Security im Mittelpunkt. In Workshops mit dem Top-Management wurden die einzelnen Themenbereiche anhand eines ausführlichen Fragebogens mit Expert*innen von Deloitte analysiert. Die Erkenntnisse aus dem Coaching wurden gemeinsam mit den umfangreichen Bewerbungsunterlagen von einer unabhängigen Jury bewertet und die Gewinner ermittelt.